Führung der
Zukunft heißt
Eigenverantwortung. Menschenorientierung. Inspiration.
Human ist die Plattform für die Führungskompetenzen der Zukunft.
Wir beraten Führungsverantwortliche in Menschenorientierung und Zielerreichung.
Unser Angebot
für Führungs-
verantwortliche
Vor welcher Herausforderung stehen Sie und Ihr Team?
Ihre Organisation befindet sich mitten im Transformationsprozess? Wir helfen Ihnen, Veränderungen zu meistern, Bedarfe früh zu erkennen und sich auf Überraschungen vorzubereiten. So stärken Sie in der Organisation die Bereitschaft für Neues und passen sich und Ihr Team schnell, dynamisch und substanziell daran an. Lust auf Zukunft?
In Ihrem Team wechseln Kolleg:innen häufig? Wir statten Führung mit den nötigen Kompetenzen aus, um Talente nicht nur zu gewinnen, sondern auch zu halten und ihnen die Möglichkeit zu geben, sich voll und ganz einzubringen. Das A und O dafür ist es, die Menschen im Team als den Schlüssel zum Erfolg zu erkennen. Lust auf eine neue Art der Zusammenarbeit?
Heute müssen Arbeitgeber:innen mehr denn je betonen, was sie positiv von anderen abhebt. Eine komplexe Aufgabe. Mit uns durchleuchten Sie grundlegend, welche Talente die richtigen für Ihre Organisation sind, welche Bedürfnisse sie haben und wie Sie Mitarbeitende halten. Lust auf Talente und Know-how?
Sie möchten die Zufriedenheit Ihrer Kund:innen stärken? Gemeinsam schärfen wir den Blick für Ihre Klientel als Partner:innen und auf die Teamkultur in Ihrer Organisation, denn beide gehen Hand in Hand. Wie stiften Führungspersönlichkeiten wirklich Sinn? Wie fördern sie Eigenverantwortung, motivieren und optimieren Ergebnisse für Kund:innen?
Ihr Team stellt hohe Ansprüche an New Work und ganzheitliche Führung? Dann schärfen wir den Blick für die nötigen Kompetenzen, die einige Führungspersönlichkeiten bereits intuitiv anwenden: Menschlichkeit, Freiraum, Inspiration, Vertrauen und eine Kultur, die Eigenverantwortung fördert. Lust, das alles mit Leben zu füllen?
Innovation braucht Freiraum und eine Vertrauenskultur, die Energie entfesselt. Wir helfen dabei, die eigene Führungskultur so zu gestalten, dass Emotionen Raum bekommen und ihre positive Wirkkraft auf Top-Ergebnisse entfalten. Lust auf Output?
Future Leadership Skills
Das Kompetenzmodell für
menschenorientierte Führung der Zukunft.
Future Leadership Skills sind die zentralen Fähigkeiten, die Führungsverantwortliche in sämtlichen Entscheidungs-, Verhandlungs-, Konflikt- und Führungssituationen in der Arbeitswelt der Zukunft benötigen, um Veränderungen zu meistern.
Future
Leadership
Skills
Das Future Leadership Training
Die Welt verändert sich und damit auch die Anforderungen an Führung. Was zählt, ist zwischenmenschliche Kompetenz. Diese vermitteln wir im Future Leadership Training.
Wie wir arbeiten
Praxisnah, wissenschaftlich fundiert
anwendungsorientiert.
konkret.
individuell und flexibel.
auch mit dem Blick der anderen.
fundiert und einzigartig.
mit langfristigen Effekten.
Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, Führung zu stärken und einen Raum zu schaffen, um Dinge so zu besprechen, wie sie sind. Deswegen möchten wir unseren Klient:innen die Führungskompetenzen der Zukunft so konkret wie möglich vermitteln. Wir begleiten sie durch eine Vielzahl echter Führungssituationen und beleuchten gemeinsam Führungsverhalten, das den Unterschied macht.
… und immer an den Bedürfnissen der Menschen
Unser Fachwissen basiert auf aktuellen wissenschaftlichen Erkenntnissen. Jedoch blicken wir in jeder Zusammenarbeit bewusst über den Tellerrand, um uns auf die Bedürfnisse der Menschen und Organisationen einzulassen, mit denen wir arbeiten.